Sander

Leren en ervaren zijn twee sleutelwoorden voor mij, ook in mijn coaching.
Ik ben open, onderzoekend en een scherp luisteraar. Wat ik meen te horen of te zien, geef ik eerlijk terug. Soms confronterend, altijd zonder oordeel. Ik creëer een veilige ruimte waarin jij alles kan ervaren en je je volledig kan ontwikkelen. Coaching is wat mij betreft op een gelijkwaardige basis samen onderzoeken, waarin jij altijd aan het stuur zit en zelf verantwoordelijk blijft, en ik je help met alles wat ik in me heb.

Coachvragen waarmee je bij mij terecht kan, gaan over jouw persoonlijke effectiviteit en professionaliteit, jouw balans en keuzes, jouw positie of jouw impact op jouw omgeving. Heel breed dus, maar het gaat uiteindelijk allemaal over jou. En daarin zorgen we altijd voor een juiste balans in denken, voelen en doen. We analyseren, zonder emoties te schuwen. En we vertalen je inzichten altijd in concreet en effectief gedrag, waarmee jouw verlangen in jouw context vorm krijgt.

Opleidingen/trainingen:
  • Psychologie / cognitieve psychofysiologie – Universiteit Utrecht
  • Training voor Trainers – Schouten & Nelissen (S&N)
  • Leergang Organisatieontwikkeling – S&N
  • Mindfulness – S&N
  • RET Basic & Advanced – S&N
  • Leergang Coach – S&N
  • Co-Active Coaching – Coaches Training Institute (CTI)
  • Leadership Circle Profile – TLC
  • Organisation & Relationship Systems Coaching – CRR Global
  • Masterclass Voice Dialogue – Coach020
  • Systeem Dynamieken in Families – Bert Hellinger Instituut
Certificeringen:
  • Co-Active Coaching – CTI
  • Leadership Circle Profile – TLC
Expertisegebieden in coaching:
  • Persoonlijke ontwikkeling (persoonlijk leiderschap, werk/privé-balans, potentieel-ontwikkeling)
  • Professionele ontwikkeling (leiderschap, communicatie, samenwerking)
  • Zingeving (wie ben ik, wat wil ik)
  • Dynamieken in familie- en organisatiesystemen
Ervaringsjaren als coach:
  • 25 jaar
Standplaats:
  • Groningen

Wil je meer weten of heb je een vraag?

Of neem zelf contact op: